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第46章 我们就是质疑你!(1 / 2)

“竹子姐,内部高层会议已经开始了,上周的方案不仅没能奏效,反倒使得整个游戏开发小组工作进度缓慢,其他管理层对你的方案颇有质疑,上周结束前就提出了这周一的会议!”lisa上前汇报着。

任竹边朝着电梯处走去,边伸手说,“财务部上周的流动资金分析给我。”

lisa一脸无奈,“并没有做出周流动资金的数据统计和分析,只有按时记录的表格,ok吗?”

听见这话,任竹眉头一蹙。

好,很好。看来她初来乍到时这些老狐狸的礼貌尊重都是出于祁墨铧当时在场的原因,其实质上并没有真正服她。这很正常,一群混迹华尔街这个金融天堂的老手,怎么会轻易就接受总部空降的戴帽人?

在工作上没有看出任何实效进展的时候,他们根本不会将她看作领导者!

“还有几分钟会议开始?”任竹严肃地问。

“会议还有十分钟开始,但是各位内部高层已经提前20分钟到达会议现场。”lisa一脸尴尬。

内部管理高层除了美国人,还有一部分是德国人。

对德国人来说从不可能迟到,

这是他们的标签,早到和迟到都是一种对对方不尊重的举动。

现今确实全员提前20分钟早到,显然他们在惯行自己不能迟到的原则上,也充分表示了对于任竹的不尊重。

“ok,我今天很累,给我倒一杯咖啡。”任竹轻揉眉心,这帮老东西果然都是些难啃的骨头。

“好的,那会议室我们……”

“先不着急,我喝完咖啡就过去。”任竹没有明确说,电梯到了,她径直回了自己的独立办公室。

lisa端着杯咖啡进去时,任竹只是抿了一小口,便将咖啡吐回杯子里。

“这杯咖啡太难喝,换一杯给我。”

“好的。”lisa只好去换了一杯。

新的咖啡端进去,还是同样的结果,换换换!

足足换了十杯,任竹仍旧对公司的咖啡不满意。

外面的工作人员纷纷开始议论,包括会议室里等待的各位高层,都开始怨声载道,觉得任竹既不守时,还极致的挑剔。

公司里第十一种咖啡被换下来的时候,内部所有的咖啡种类都没能过任竹的关。

lisa站在任竹的办公桌前抱歉道:“竹子姐

,所有的咖啡都换完了,已经没有新的口味咖啡可以换了。会议时间已经过去30分钟,你迟到了30分钟,各位高层还在等候。”

“给会议室每一位高层管理人员送一杯咖啡,就刚才我不爱喝的那些口味,给我一杯矿泉水。走,现在去开会!”她拿起桌子上这半个小时里,写写画画的数据表格。

推开会议室门的那一刻,各位高层就像是热锅上的蚂蚁,怨声载道。

“大家早上好,我想我没有迟到吧?”任竹笑容可掬,明知故问。

“你身为高层管理,会议迟到了整整30分钟,这是对公司的不尊重,更是对在座各位前辈的不尊重。”一位满脸络腮胡的德国人愤愤不平,他正是公司的游戏技术研发负责人。

“竹总,我们很欣赏你年纪轻轻就坐上这个位置,但希望你明白,公司需要有能力的领导者,而不是一只花瓶!”美观技术部门负责人同样开口指责道,美国人言语委婉,其中含义却并不委婉,犀利的告诉她,她就是总部空降过来的一只花瓶而已,毫无用处。

此话一出,室内在座都轰然笑场了,会议室的门再次被推开,一杯杯

咖啡送了进来。

放在各位的面前,他们脸上的表情由笑转怒,一德国人拍桌而起,“任竹,你什么意思?”

任竹笑笑,从主座上站了起来,优雅一笑。

“在座都是本公司重金从各国聘请的专业牛人,既然中文都这么好,我也不拐弯抹角了。我只是想提醒各位,在其位谋其职。”显然有些话,他们一时半会儿反应不过来,lisa赶紧出声用英语和德语双翻了一遍。

听明白此话时,怒意更盛了。

“上周计划下的进展没有达到预期,游戏还有一个月就要开始邀请玩家内侧,时间紧迫。你们给我的,不是我想要的工作效率,反倒是一通对我的质疑,如果对高层领导者的质疑,能让你们年收捞好几百万,那大家回家打视频通话不是更省力气吗?何必在此浪费彼此的时间呢?”一通话下来,大家都保持了沉默。

任竹的怒意已经被点燃,根本停不下来。

“请各位告诉我,上周我指定的各项数据指标有谁达到了?有谁做了分析发电子邮件给我?就连今早我问lisa要一份财务流动资金周分析都没有!why?”摊开手使劲敲了

敲面前的桌子。

财务部总监汉北才堪堪开口:“我们向来不做周分析,数据庞大,短时间内整理只会让财务档案堆积起来,浪费人力物力。”

任竹听闻这一番解释,怒火顿时烧上了头,“那我一年请你来一次,结你一次薪水就好,为什么要你每天坐在这里?喝咖啡养老吗?”她看着汉北的眼睛,质问道。

汉北低下了头,没了反

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